Das freiwillige sozial Jahr

Ein freiwilliges soziales Jahr bietet Jugendlichen von 17 – 27 Jahren (Ausnahme auch 16 Jahre) die Möglichkeit sich durch ein soziales Engagement persönlich weiter zu entwickeln. Sie dienen auch zur besseren beruflichen Orientierung indem soziale Arbeitsbereiche durch einjährige Mitarbeit besser kennen gelernt werden. Der Jugendliche kennt dann besser, was ihn bei dieser Berufswahl erwartet.

Die Träger des freiwilligen sozialen Jahres sind Kirchen und Verbände, die auf der Grundlage des Gesetzes zur Förderung eines Freiwilligen Sozialen Jahres von 1993 arbeiten. Hierbei handelt es sich um keine Ausbildung und auch nicht um ein reguläres Beschäftigungsverhältnis. Die Tätigkeiten erfolgen unter fachlicher Anleitung in den Bereichen Pflege, Betreuung, Erziehung und Hauswirtschaft. Das freiwillige soziale Jahr kann in Einrichtungen erfolgen, die diese Tätigkeiten in etwa anbieten (z.B. Krankenhäuser, Pflegeheime, Altenbetreuung).

Als Geld gibt es ein Taschengeld, dass zwischen 70 und 200 € monatlich liegt. Die Sozialversicherung wird komplett vom Arbeitgeber übernommen. Mit einem FSJ Ausweis bekommt der Teilnehmer am freiwilligen sozialen Jahr ähnliche Vergünstigungen, wie Schüler AZUBIS, oder Studenten. Eine Unfallversicherung besteht für die Teilnehmer. Teilweise wird auch Unterkunft und Verpflegung gewährt.

Teilnehmen können alle Jugendlichen in dem entsprechenden Alter, die an solchen Tätigkeiten Interesse haben, oder diese genauer kennen lernen möchten. Dazu muss sich der Interessent bei den entsprechenden Trägern bewerben. Die geforderten Bewerbungsunterlagen sind vom jeweiligen Träger abhängig. In der Regel sind es eine Bewerbung, Lebenslauf Zeugniskopie, ärztliches Attest und Passbild.
In einem Vorstellungsgespräch wird der Bewerber über die Erwartungen und Tätigkeitsbereiche genau informiert. Auch hier kann er sich eventuell noch anders entscheiden, wenn er plötzlich feststellt, dass diese Tätigkeiten nichts für ihn sind.

Geschrieben am Dienstag, 29. März 2011 und abgelegt unter Wehrpflicht und Zivildienst. Verfolgen Sie die Diskussion zu diesem Beitrag per RSS 2.0 Feed. Sie können diesen Beitrag kommentieren oder einen Trackback von Ihrer eigenen Webseite setzen.